Сайт адвоката Плугина Сергея Борисовича - Необходимость юридической помощи при незаконном увольнении с работы

Необходимость юридической помощи при незаконном увольнении с работы

Юридическая помощи при незаконном увольнении с работыСлучаи незаконного увольнения работников являются достаточно распространенными на предприятиях и организациях нашей страны. Человек, который столкнулся с этим, стремится восстановиться в должности или получить достойную финансовую компенсацию. В данном случае справиться с проблемой самостоятельно не представляется возможным. Только своевременно оказанные услуги юриста помогут разрешить возникшую ситуацию и выйти из нее без финансовых потерь для работника, который остался без работы.

Как оспорить незаконное увольнение?

Нередко увольнение человека с рабочего места происходит с нарушением правовых норм существующего законодательства. Именно поэтому незаконное увольнение является наиболее частой причиной, по которой происходят трудовые споры с работодателем. Для того чтобы предотвратить незаконное увольнение, рекомендуется детально изучить трудовой договор. В особенности пункты, касающиеся процедуры увольнения. Если же данный инцидент уже произошел, рекомендуем обратиться к профессиональному специалисту, который поможет разобраться в возникшей неправомерной ситуации.

Чаще всего незаконно уволенные работники не решаются отстаивать собственные права по следующим причинам:

  • отсутствие знаний в сфере трудового законодательства;
  • неуверенность в собственной правоте по причине отсутствия знаний о содержании трудового договора;
  • распространенные стереотипы относительно того, что доказать собственную правоту не представляется возможным.

Профессиональный юрист, а также государственные органы могут производить контроль законности действий в трудовой сфере. Отстоять права человека может прокуратура, суд и инспекция труда. Чаще всего спор относительно незаконного увольнения решается в судовом порядке. После соответствующего постановления суда работник может быть восстановлен в должности. Кроме того, работодатель может выплатить компенсацию работнику за незаконное увольнение, а также за моральный ущерб.Юридическая помощи при незаконном увольнении с работы

Профессиональный юрист поможет в сопровождении трудового спора, что приведет к вынесению оптимального решения для работника. В данном случае юрист занимается сбором доказательной базы, а также представлением интересов обратившегося в государственную инспекцию труда человека.

Компания «Налоги Бизнес Право» также оказывает квалифицированную юридическую помощь организациям в Москве.

Последние новости

Договор с бывшим госслужащим. Часть 2

Ответственность за несоблюдение уведомительного порядка привлечения бывшего госслужащего по трудовому договору (ТД) или ГПХ в соответствии со статьей 19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях

Получение КЭП в ФНС с 1 июля 2021 г.

Кто и как может получить бесплатную электронную подпись с 1 июля 2021 г.? Порядок и условия получения

Акт проверки прокуратуры

Можно ли требовать от прокуратуры акт проверки? Правовой статус акта проверки прокуратуры, возможность оспаривания действий прокуратуры за отказ в предоставлении акта

Второй обзор судебной практики Верховного Суда РФ

Административная часть нового обзора судебной практики Верховного Суда РФ: об увольнениях по медицинским показаниям, снижении НДС, самострое, сроке давности по 10.6 КоАП РФ и квалификации по 5.61 КоАП РФ

Оставьте заявку